員工是恒博的第一財(cái)富，為進(jìn)一步了解公司困難員工的工作生活狀況，為員工排憂解難，讓更多的困難員工能感受到恒博大家庭的溫暖。接連兩周，恒博國際黨支部、恒博物業(yè)公司和恒博保安公司工會(huì)組織開展困難員工走訪慰問活動(dòng)，恒博國際黨支部書記王兆生、恒博保安工會(huì)主席習(xí)文、恒博物業(yè)工會(huì)主席劉建平等分別走進(jìn)不同崗位項(xiàng)目，將關(guān)懷和溫暖送到職工的手中。 本次走訪對(duì)象多為本人或直系親屬遇到了突發(fā)性困難的員工。走訪過程中，王兆生、習(xí)文等一行與困難員工親切交談，深入了解他們在工作和生活中遇到的問題和困境，叮囑他們和家人保重身體，對(duì)部分員工克服困難、堅(jiān)守工作崗位表示衷心感謝。 暖心話語，貼心問候，溫暖從來都在點(diǎn)滴中澆筑，也為大家?guī)砹藢?duì)美好生活的期盼和腳踏實(shí)地、努力奮斗的堅(jiān)定信心。 受訪的員工們表示，感激公司給予他們的關(guān)懷和幫助。作為恒博人，在新的一年里要繼續(xù)在平凡的工作崗位上履職盡責(zé)，努力工作，樂觀生活，不辜負(fù)公司的關(guān)懷，要把感受到的溫暖化為工作的動(dòng)力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。 2023年，恒博將持續(xù)加強(qiáng)員工關(guān)愛和困難員工幫扶工作，心系力行，幫助他們克服困難、共渡難關(guān)。積極開展各項(xiàng)活動(dòng)，做員工們信賴的“貼心人”，不斷增強(qiáng)員工的歸屬感、獲得感和幸福感，以實(shí)際行動(dòng)踐行集團(tuán)“建設(shè)有愛心、有情感、負(fù)責(zé)任、可持續(xù)經(jīng)營發(fā)展的集團(tuán)公司”的企業(yè)愿景。